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【管理者】居宅管理支援／賞与年2回／資格更新費会社負担

ヒューマンライフケア阿佐ヶ谷の輪

• 年齢不問
• 交通費支給
• 資格を活かせる

職種

ケアマネジャー (ケアマネジャー)

給与

月給430000円
■年俸制…516万円～
■月給…43万円～（年俸12分割）
■職位…ブロック長（管理監督者）

【交通費】
一部支給

勤務地

東京都杉並区

求人の特徴

まずはプレイイングマネジャーとして、居宅介護支援事業所の管理者からスタートし
その後は複数店舗を管理、ケアマネジャーの募集・採用・育成・定着及びスタッフマネジメントを行って頂きます。
また弊社訪問介護事業との多職種連携（ケアプラン件数の獲得や自社サービスへの連動など）や
法令の遵守、特定事業所加算の取得、サービス品質の向上、トラブルや事故対応など多方面での活躍を想定しております。

各事業所には特定事業所加算取得のため3名以上のケアマネジャーを配置します。
そのため一人で悩む必要もなくチームとして課題解決や更なるスキルアップを目指せる環境です。
★☆ヒューマンライフケア株式会社の魅力★☆
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■設立以来、安定成長を続けています！■

教育事業からスタートし
人材、介護、保育、美容関連、
スポーツ、ITにまで

事業領域を拡大している
ヒューマンライフケア。

設立以来、
毎年売上を順調に伸ばしており
安定した成長を遂げています！

コロナウィルスの影響により
様々な業種で経済活動の衰退が
予想される昨今。。

将来を見据えて資格を活かしながら
安定した会社で働きたい...

そんな方にもピッタリです☆


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経験・資格

▼年齢
・64歳まで（再雇用制度あり）

▼必須資格
・主任介護支援専門員

福利厚生

・賞与年2回（6月・12月）※前年度実績2.5～2.6ヶ月
・昇給年1回（4月）
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
└自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る）
・車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給）
・年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務2,000円支給）
・ライフイベント手当（勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給）
└100,000円（産育休からの職場復帰）
└500,000円（保育園・幼稚園入園）
└300,000円（小学校入学）
└200,000円（中学校入学）
└200,000円（高校入学）
・退職金制度（勤続3年以上）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・社内認定資格制度
・資格取得支援制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度
・会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり）
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・制服貸与
・スタッフ紹介制度
・メンタルヘルスなどの相談窓口あり

勤務時間

(1)09:00～18:00
変則シフト制
基本 9：00～18：00（実働8時間）