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あなたらしい働き方を｜スキルアップを目指せる！介護職

社会福祉法人平成会　特別養護老人ホーム西長洲荘

時給1,064円〜
兵庫県尼崎市
阪神電鉄阪神本線尼崎駅
職種
介護職員・ヘルパー (介護職員・ヘルパー)
給与
時給1064円～1245円
◆介護職員初任者研修修了
　時給：1,115円～

◆介護職員実務者研修修了
　時給：1,135円～

【交通費】
一部支給
勤務地
兵庫県尼崎市
求人の特徴
ご利用者さんの生活サポートをお願いします。

２～3階の各フロアで
チームになっています！
スタッフ同士、
いつでも助け合える体制です。

【ある1日の流れ(日勤)】
08:30～　朝ごはん/トイレ
　▼
10:00～　お風呂
　▼
11:30～　お昼ごはん
　▼
15:00～　おやつ/体操/
　　　　　レクリエーション（ゲーム）
　　　　　個別に外出/イベントなど
　▼
18:00～　夕食/ナイトケア/
　　　　　お休みのお手伝い

先輩スタッフがしっかりサポートするので
安心です
特別養護老人ホーム
「休み」をパワーに変えてほしい
きちんと休めるからこそ
仕事もがんばれる。

そういった想いがあるから
より良い働き方を追求しています。

■月9休制
￣￣￣￣￣
お休みをしっかり取って
心身ともにリフレッシュ。
公休の内3日間は希望制。

みんなが気持ちよく休めるように
バランスを取りながら
お休みを決めています。

■残業は月約3時間
￣￣￣￣￣￣￣￣￣
早出・日勤・遅出・夜勤、と
細かくシフト割することで
それぞれの残業時間を削減しました。

■夜勤は月5回程度
￣￣￣￣￣￣￣￣￣
1人ひとりの体力面をしっかり考慮し、
夜勤は最小回数に。
また、夜勤明けは必ずお休み。
日勤はもちろん遅出出勤もありません。

■有給の取得も推奨
￣￣￣￣￣￣￣￣￣
スタッフの多くが有給を利用しています。


▼▼職場の雰囲気は？？▼▼
「上司もとてもフランク。
　話しやすい環境です！

　スタッフひとりひとりのことを
　理解してくださっていて
　相談すると解決法を教えてくださります」

「スタッフの人数も多いから
　色んなやり方とか
　テクニックを学ぶことができるので
　介護業界のスタートとして
　土台をつくることができますよ」
経験・資格
【必須】
■初任者研修以上の資格をお持ちの方

＼未経験OK！年齢不問／
あなた自身のカラダも
大事にしてあげながら
介護のお仕事に携わりたい方必見！

「体力もつかな…」
「私にできるかな…」
と不安な方はぜひ見学へ！
福利厚生
■賞与（年2回/4.3ヵ月）
■昇給
■残業手当
（残業平均月3時間程度）
■資格手当
■役職手当
■退職金制度
■永年勤続表彰
■産休・育休実績あり
（昨年実績4名）
■有給休暇
■社会保険完備
■交通費規定支給（月5万円まで）

■保育手当（世帯主を除く）
⇒就学前のお子さん
　・第一子　月々15,000円
　・第二子　月々10,000円
　が支給されます！

■研修制度
⇒充実の研修制度！
　毎月2回は必ずあります
　・感染症・リスクマネジメント・コンプライアンス
　・手洗い研修・口腔ケアなど
　外部研修にも参加できます

■資格取得費用補助・外部講習あり
⇒全額支援！
　・実務者研修
　・喀痰吸引
　・初任者研修
　など、スキルアップが目指せます！
　通信教室での資格取得も支援しています

■制服貸与
⇒Tシャツとジャージ
　半ズボン、長ズボンなど
　支給される制服は様々
　季節や好みに応じて着用できます

■保養所
⇒白浜・淡路・長野にあります！
　年2回利用可能
　個人利用もOKです

■日帰り旅行（全額会社負担）
⇒今年は京都の嵐山へいきました！
　他部署との交流も盛んです
勤務時間
(1)07:30～16:30 (2)10:00～19:00 (3)17:00～10:15
■交代制
※働き方についてはぜひご相談下さい。
早　出／07:30～16:30
日　勤／08:30～17:30
遅出①／10:00～19:00
遅出②／11:00～20:00
夜　勤／17:00～翌10:15（2時間仮眠あり）


■時短勤務もOK
￣￣￣￣￣￣￣￣
お子様が小さくても
プライベートに合わせて働ける環境が整っています。
現在1名が時短利用中です！
勤務期間
＼10年以上勤続年数の長い方が多数在籍／
「2～3年で辞める人はほとんどいないですよ！」

すぐに相談できる環境、
安心の法人体制で充実の福利厚生
などがその秘密。
産休・育休からの復帰率100％！
情報提供元: ギガバイト
会社情報

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