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【訪問介護の正社員ヘルパーの求人】

株式会社ケア21神戸西（訪問介護）

• 交通費支給
• 食事付き
• 資格を活かせる

職種

介護職員・ヘルパー (介護職員・ヘルパー)

給与

月給205000円

・基本給　170,000円

・地域手当　10,000円

・外勤手当　25,000円

・資格手当
（実務者研修）5,000円
（介護福祉士）15,000円
＊外勤手当は、時間外労働の有無に
関わらず15時間分の固定残業代として
支給。超過分は別途支給

【交通費】
一部支給

勤務地

兵庫県神戸市西区

求人の特徴

ご利用者様のご自宅へご訪問して行う介護業務のお仕事です。
ケア21の訪問介護事業所での勤務となります。
具体的な業務は買い物や掃除といった生活援助と入浴介助、食事補助、排泄等の身体介護です。
定年がないので、10代から80代までの幅広い年代のスタッフが活躍しています。

アピールポイント
■ケア21の訪問介護
ホームヘルプサービス（訪問介護）は、介護福祉士がご自宅にお伺いをいたします。
ご家庭の生活で必要な生活援助（お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など）と、身体介護（食事介助、排泄、入浴など）を行うサービスです。
ご利用者様によっては、介護予防につながる手助けをさせていただくこともあります。

■多様なキャリアを積める
ケア21は年間300以上の研修プログラムを実施しており、ご希望のスキルを身につけていただけます。
また、グループホーム、訪問介護、小規模多機能施設など全国にグループ総数450以上の事業所を展開。
様々なフィールドで働く事が可能なので、多様な経験を積んで他の部門や職種にキャリアチェンジも可能です。

■誰伸び人事制度とは
ケア21は「人を大事にし、人を育てる」という経営理念の下、コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラムを実施。
リーダーとして活躍する従業員を数多く輩出しました。
他者と比較しない絶対評価の「誰伸び人事制度」で全員リーダー論を掲げ、リーダーを目指せる人材の育成に努めています。

経験・資格

・初任者研修以上の有資格者
・訪問介護経験者（年数問わず）

福利厚生

・昇給、賞与あり
（人事考課
・業績による）

・交通費実費支給（月額上限50,000円）

・各種社会保険完備

・退職金制度

・組合制度
（給与の1.5％上限3,000円／月を給与控除）

・持株会制度

・制服貸与

・キャリア支援制度等

勤務時間

(1)09:00～18:00
原則　9：00～18：00
※サービス都合等により前後する可能性あり