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ケア21小規模多機能で介護職のお仕事！

たのしい家栄生（小規模多機能）

• 短期・単発OK
• 交通費支給
• 昇給あり
• 社会保険完備
• 資格を活かせる

職種

介護職員・ヘルパー (介護職員・ヘルパー)

給与

月給205000円
■月給205,000円～
220,000円

・基本給　170,000円

・地域手当　10,000円

・夜勤手当　25,000円/5回分
※超過分は別途支給

・資格手当
（実務者研修）5,000円
（介護福祉士）15,000円
＜別途支給＞
ドライバー手当　3,000円/月(担当者のみ)

【交通費】
一部支給

勤務地

愛知県名古屋市西区

求人の特徴

小規模多機能で、介護業務を行なっていただきます。
小規模多機能とは、通いサービスを中心に、訪問や短期間の泊まり（ショートステイ）を、一つの施設で複合的にご利用いただく施設です。
食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。

小規模多機能型居宅介護
アピールポイント
■「たのしい家」の特長は？
ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。
「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。
地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。

■充実の待遇＆福利厚生
ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり（人事考課・業績による）、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実しているので、安心して長く働いていただけます。

■人を育てる研修が豊富
経営理念に掲げる「人を大事にし　人を育てる」を実践しておりご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に年間600以上の講座の研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので安心して働いて頂けます。

経験・資格

・初任者研修以上の有資格者
・介護経験者（年数問わず）
・普通自動車免許（ＡＴ限定可）

福利厚生

・昇給1回/年

・賞与2回/年（処遇改善手当含む）
（2年目介護福祉士　平均41万円/年）

・勤続加算手当　3年以上2,000円/月

・交通費実費支給（月額上限50,000円）

・組合制度（3,000円を給与天引き）
（慶弔見舞金
・映画館などの割引券など）

・持株会制度　
・退職金制度　
・制服貸与

・各種社会保険完備

・結婚祝い金、出産祝い金

・一芸認定制度（5,000円/年）

勤務時間

(1)00:00～00:00
シフト制
a　8：00～17：00
b　 9：00～18：00
c　10：00～19：00
d　17：00～翌10：00