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【介護職員】未経験OK/研修制度あり/車・バイク・自転車通勤OK

かたくり蒲田

• 未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 短時間可
• 長期歓迎
• 交通費支給
• 昇給あり
• 資格を活かせる

職種

介護職員・ヘルパー (介護職員・ヘルパー)

給与

月給217100円
基本給：108,000円

【上記に含まれる手当】
・勤務地調整手当：20,000円
・職能給：45,000円
・勤労給：30,000円
・その他手当
　介護福祉士有資格者：10,000円

■その他手当
・住宅手当：10,000円/月(規定あり)
・役職手当あり
・残業代別途支給

■昇給あり
■賞与あり(×2.20※2021年度実績)
※勤労給は賞与対象外

【交通費】
一部支給

勤務地

東京都大田区

求人の特徴

訪問介護業務全般をお任せします。

【具体的には…】
■身体介護
■生活援助
■サービス提供責任者の補佐

※お引っ越し等で通勤が困難になった場合など
　事業所を変更することも可能ですので
　ご相談ください。

◎分からないことがあっても
先輩スタッフがフォローします。

少しでもご興味がございましたら
ご連絡・ご応募お待ちしております◎
―＊数字で見る「ALSOKの介護」＊―
■従業員数
￣￣￣￣￣￣
4,291名
ー業界TOP5の規模！

■男女比率
￣￣￣￣￣￣
男性：28%　女性：72%
ー女性管理職も多数在籍

■事業所数
￣￣￣￣￣￣
296カ所
ー働ける場所が拡大中

■1ヵ月の平均残業時間
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
6.2時間
ー公務員の平均残業時間の1/2以下！

■有給休暇消化率
￣￣￣￣￣￣￣￣
73％
ー全業界平均（52.4%）の約1.4倍！

■産休・育休の取得実績
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
100%
ー働きながら育児をする方を応援します

■産休・育休後の復職率
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
97%
ー復帰後も、時短勤務など
ワークライフバランスを重視しながら
キャリアアップが可能です

■介護記録システム導入率
（介護付有料老人ホーム）
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
100％
ー介護のICT化を推進しています

■希望者再雇用率
￣￣￣￣￣￣￣￣
100％
ー定年後も安定した生活をサポート

■未経験から働き始めた方
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
46.5%
ー研修、資格取得支援があるから安心！

■ALSOKセキュリティシステム導入率
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
100％
ー誰もが安心して働ける施設

経験・資格

■必須
・介護職員初任者研修修了
　(ホームヘルパー2級)以上
・ワープロ/PC操作が可能な方

■歓迎
・未経験の方
・経験者
・主婦(夫)の方
・長期できる方

福利厚生

■社会保険完備
■定年：65歳
　(定年後も最長73歳まで勤務可)
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種補助
■ALSOKグループの福利厚生制度利用可
　(レジャー・宿泊施設割引/各種保険団体割引など)
■資格取得支援制度あり
■社員割引あり
■社員持株会制度あり
■報奨金制度あり
■退職金制度あり
■制服貸与
■研修あり
■車・バイク・自転車の通勤可
■試用期間あり(6ヵ月/同条件)

＜感染症対策＞
・スタッフの体調管理
(グループ全社で取り組んでいます)
・マスクの着用、手指消毒の徹底
・事業所内消毒、換気の徹底
・密集、密閉、密接の防止(業務外を含む)
・感染症についての社員教育

勤務時間

(1)08:30～17:30
■休憩60分

◆残業
ほぼナシ！
※月平均6.2時間

有給休暇取得率は【73％】で、
家庭やプライベートと両立できる環境です♪

★ライフステージが変わっても
　働き続けられる職場です！★

当社には、育児・介護休業を
積極的に取得する文化が根付いており、
プライベートを大切にしながら働けます。
産休・育休後の復職率は【97％】です！