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児発管｜年間休日110日｜資格取得支援制度あり｜研修制度が充実

夢門塾ゆうゆう網干

• 学歴不問
• 土日祝休み
• 交通費支給
• 昇給あり
• 資格を活かせる

職種

児童発達支援管理責任者 (児童発達支援管理責任者)

給与

月給165000円
【給与内訳】
■基本給：155,000円～165,000円

※固定残業代とは別に、社内規定により
　時間外許可申請を提出したものは
　別途時間外手当を支給します。

【その他手当あり】
■昇給あり
・実績月あたり：1,000円～5,000円

■賞与あり(実績年2回)
・200,000円～700,000円

※賞与は勤続年数や人事評価によって変動あり。
　入社後、6ヵ月経過後の賞与月より支給。

【交通費】
一部支給

勤務地

兵庫県姫路市

求人の特徴

放課後等デイサービスにて
児童発達支援管理責任者業務全般を
お任せします。

【具体的には】
■就学中のお子さまや
　その家族の相談援助
■ご利用者との契約や利用日の調整
■学校や行政・関連機関との連携　など
＊その他、付随する
　業務もお願いいたします。

少しでも興味がございましたら
ご応募、ご連絡下さい。
お待ちしております◎
児童発達支援施設
「夢門塾ゆうゆう」を紹介します。
夢門塾では「動く・学ぶ・自立する」ことを掲げ、
子どもたちが健全な精神を育んでいくことに
重きを置いた運動・学習・
生活の発達支援カリキュラムを組み、
やる気や自信・集中力・達成感など、
子どもたちが自分の成長を
実感できるように支援をします。

ご家族に寄り添いながら、
子どもたちの人生を生き抜く力を
育てる場所を目指して、
私たちと一緒に働いてませんか？

夢門塾アカデミーによる社内研修など、
各種研修制度もご用意しております。

映像で学習できることはもちろんのこと、
グループでの学習や
体験施設などの研修もあります。

入社後のフォローアップから管理者研修まで、
しっかりとステップを
踏みながらお仕事に臨めます。

また、社員交流会イベントの開催や
クラブ活動などもおこなうなど、
風通しの良さも特徴です◎

キャレオスグループでは、
関わる全ての人々が
幸せになることを理念に掲げ、
働く職員を一番大切にする
会社創りを目標としております。

経験・資格

◎学歴不問

【必須】
※研修修了者
　(相談支援従事者初任者研修/講義部分/
　および児発管基礎研修)

※かつ下記のいずれかの資格所持
■保育士資格
■小学校教諭免許(専修・1種・2種)
■ホームヘルパー2級

■普通自動車運転免許(AT限定可)
■介護・障害福祉等合わせて5年以上のうち
　保育所・学校・障がい児(者)施設・
　児童施設での実務経験3年以上
※資格がない場合は10年

■64歳までの方(定年を上限)

福利厚生

■社会保険完備
■財形
■マイカー通勤OK
■無料駐車場あり
■退職金制度あり(勤続年数3年以上)
※58歳以上で入社の方は退職金はなし
■65歳～雇い止め制度あり
■再雇用制度あり：上限70歳まで
■入居可能住宅・単身用あり
■資格取得支援制度あり
・資格取得奨励金(費用補助)あり

■各種研修制度
・入社後フォローアップ研修
・OJT
・全体研修
・管理者研修　他
・社内研修(実務者研修)
・夢門塾アカデミーあり
※映像で学ぶなど、グループでの学習や
　体験視察などの研修あり

■復職制度あり
※カムバック制度により、
　復職前の労働条件にて復職できます(条件あり)
　仕事と家庭の両立ができる環境作りを
　支援するための働き方の
　変更も柔軟に対応可

■勤続表彰(5/10/15年)
・MVP
・社長賞
・ナイスケア賞など社内表彰制度あり

■クラブ活動
■誕生日プレゼント
■社員交流会イベント
■評価制度
■受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
■職務給制度あり
・人事評価制度にて役職、
　職務内容(職務等級要件)に
　応じて賃金が決められています。
■転勤の可能性あり
■試用期間あり(3ヵ月/同条件)

勤務時間

(1)10:30～19:30 (2)08:30～17:30
(1)10:30～19:30
(2)08:30～17:30

※(2)の時間帯は土・祝日・
　春・夏・冬休みのみ

■休憩：60分

【残業時間】
■月平均：10時間

勤務期間

※採用時期については相談に応じます。