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日出町藤原でオープニング募集！有料老人ホームの介護職(パート)

住宅型有料老人ホーム 彩晴

• 学歴不問
• 未経験歓迎
• 交通費支給
• 昇給あり
• 資格を活かせる

職種

介護職員・ヘルパー (介護職員・ヘルパー)

給与

時給990円～1020円
昇給制度あり（年1回）
賞与制度あり（年2回）
交通費 規定支給

【交通費】
一部支給

勤務地

大分県速見郡日出町

求人の特徴

2024年7月新規オープン!
速見郡日出町藤原の介護福祉施設「住宅型有料老人ホーム 彩晴」で介護職(パート)の求人募集です。
事業所は、日出町 学校給食センターの隣にあります。
未経験OK!扶養内・フルタイムどちらもOK!夜勤はなし!
マイカー通勤OK(駐車場完備)なので、仕事帰りのお迎えや買い物なども可能です。

【具体的には...】
・食事、入浴、排せつ介助
・体操の補助
・レク、イベントの実施など
有料老人ホーム
採用担当者から
大分県日出町にある住宅型有料老人ホーム 彩晴(2024年7月オープン)は、日出インターチェンジのそばにあります。
事業所の隣には、日出町 学校給食センター、ドッグランカフェ ハルがあります。また近くにはセブンイレブン 日出インター店、ローソン 日出インター店があります。

『サービスを受ける人、提供する人、そして地域を幸せにする』これが当社の経営理念です。
コロナ禍という未曽有の脅威に晒され、誰もが不安を抱える中で、ご利用者様、ご家族様が安心して、また一緒に働く仲間が誇りをもって、「恵の会で良かった」と思える生活を送っていただけるように、最良の環境とサービスを届けてまいります。

経験・資格

学歴不問
PCスキル不要
必須資格あり/いずれかの資格でOK
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)
介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)
未経験OK
運転免許不要

福利厚生

昇給制度あり（年1回）
賞与制度あり（年2回）
インフルエンザ予防接種/ストレスチェック/社員紹介インセンティブ(3万円)/慶弔・産育休・介護休暇 など
※恵の会はこれまでに22名のスタッフが育児休暇取得後、職場に復帰しています。より働きやすい会社をめざして、これからも環境改善に取り組みつづけます!

勤務時間

(1)07:00～16:00 (2)08:30～17:30
(1) 7:00~16:00 [月,火,水,木,金,土,日 ※祝日出勤あり]
実働 8h ~ / 休憩 1h ~
(2) 8:30~17:30 [月,火,水,木,金,土,日 ※祝日出勤あり]
実働 8h ~ / 休憩 1h ~
週2日~勤務OK!
【フルタイムの場合の月収例】
時給990円×8時間/日×21.5日/月=170,280円~
時給1020円×8時間/日×21.5日/月=175,440円~

週2日からOK
夜勤なし
週3日からOK
週4日からOK
週5日
平日のみOK
土日のみOK
シフト応相談
日勤のみOK

残業少なめ
月平均残業時間 : 5h

勤務期間

雇用期間の定めあり（1年）
※期間ごとに延長あり
試用期間あり（6ヶ月）
※待遇変更なし