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【メーカー先への転籍支援制度あり】カンタン作業/機械操作

UTコネクト株式会社いわきオフィス

• 未経験歓迎
• 日払い・週払い可
• 長期歓迎
• 交通費支給
• 昇給あり
• 制服あり
• 社会保険完備
• 寮・社宅あり
• 資格を活かせる
• 服装自由

職種

製造スタッフ(組立・加工等) ([正]製造スタッフ(組立・加工等)、梱包、検品)

給与

[正]製造スタッフ(組立・加工等)、梱包、検品
[正]月給20万円～23万円
月給：200,000円～月収例：230,000円(月給＋各種手当)

★日払い制度あり ※規定有
└利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！
└スマホからいつでも、カンタン申請！

【交通費】
一部支給
【交通費】
上限30,000円まで支給
※会社規定有り

勤務地

福島県いわき市

求人の特徴

＼カットバンや両面テープなどに使用される剥離紙を製造しています！／

未経験の方歓迎！
慣れればカンタン繰り返し作業◎

お任せするのは、
剥離紙製造の仕上げ工程！

シンプル作業がメインなので、
初めての方も安心して飛び込んできてくださいね♪

＜具体的には…＞
【仕上げ工程】
[1]パネル監視や機械を動かすためのPC操作
[2]ロール状の剥離紙の巻替え作業
[3]完成した製品の梱包

＜職場環境＞
◎広々とした職場環境&空調完備で年中快適★
◎休憩室にカップ麺や自動販売あり！ロッカーも完備◎
◎20代・30代の若手男性活躍中！
＼カットバンや両面テープなどに使用される剥離紙を製造しています！／

未経験の方歓迎！
慣れればカンタン繰り返し作業◎

お任せするのは、
剥離紙製造の仕上げ工程！

シンプル作業がメインなので、
初めての方も安心して飛び込んできてくださいね♪

＜具体的には…＞
【仕上げ工程】
[1]パネル監視や機械を動かすためのPC操作
[2]ロール状の剥離紙の巻替え作業
[3]完成した製品の梱包

＜職場環境＞
◎広々とした職場環境&空調完備で年中快適★
◎休憩室にカップ麺や自動販売あり！ロッカーも完備◎
◎20代・30代の若手男性活躍中！
＼7月限定★来場者全員にQUOカード3000円プレゼント！／
　★お仕事紹介・相談会のお知らせ★

福島県いわき市～茨城県北・県中エリアで
仕事を探している方にチャンス！
18歳～50代の方・お友達同士の参加も歓迎♪

地域に根差したお仕事を提供しているUTコネクトでは、
いわきオフィスにてお仕事相談会を開催しています！

参加費は無料！当日の飛び込み参加も大歓迎！
しかも！来場者全員にQUOカード3000円分をプレゼント★
私服＆手ぶらなど気軽な服装でOKです◎

◆すぐ働きたい方！
◆気軽にお仕事相談をしたい方！
◆地元で働きたい方！
◆未経験でも安心、新しいことに挑戦したい方

気になることはなんでもご相談下さいね♪

日程が合わない場合も応募いただければ
電話でのお仕事相談が可能です♪

◆ 日程
7月3日・10日・17日・24日・31日（水）　 13:30～16:30

◇ 会場
福島県いわき市鹿島町久保３丁目１-21
鹿島アネックスビル2階201号室

経験・資格

■未経験OK！
※業務経験も職種経験も不要です♪
■経験者優遇♪
※ご経験がある方大歓迎です！
■20代活躍中！
■30代活躍中！

●面接対策【 不 要 】です
まず、人柄重視。格好いい経歴・志望動機なしでOK
面接は肩肘張らず、何でもご質問/ご相談下さいね

福利厚生

詳細については面談時にご説明させていただきます。

社会保険あり
研修制度
資格取得支援あり
＊各種社会保険完備
＊昇給あり
＊グループ賞与一時金
＊残業手当
＊休出手当
＊深夜手当
＊交通費支給
＊有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
＊産育休あり
＊寮付き案件あり(家具家電つき)
＊制服貸与
＊従業員持株会
＊赴任旅費支給
＊オフィス内禁煙
※担当オフィス・派遣先企業により条件は異なります

【キャリアアップ支援あり】
＊UTエントリー制度
　執行役員やマネージャーなど
　重要なポストを立候補者の中から決定する制度です。
＊資格取得支援制度（規定あり）

【デジタルギフトキャンペーン】
赴任での新規ご入社の方に！
入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給
※但し、転居を伴う赴任者

※定年満60歳、再雇用として原則65歳までの就業となります。

勤務時間

[正]07:30～15:30、15:30～23:40、23:30～07:40
【勤務時間】
[1]07:30~15:30
[2]15:30~23:40
[3]23:30~07:40
※5勤1休または5勤2休の3交替勤務

勤務期間

長期
■無期雇用派遣■
UTコネクトと期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。
正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。