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【葛飾区/有料/看護師】☆オープニングスタッフ募集☆月32万~☆
東京都葛飾区(お花茶屋駅)
月給325,000円〜
- 年齢不問
- オープニングスタッフ
- 交通費支給
- 昇給あり
- 社会保険完備
- 資格を活かせる
- 職種
- 看護師 (看護師)
- 給与
- 月給325000円
☆モデル給与☆
◆正看護師保有、世帯主、オンコール15回分含む場合
【月給】340,000円~
【年収】4,670,000円~
◆准看護師保有、世帯主、オンコール15回分含む場合
【月給】325,000円~
【年収】4,490,000円~
※オンコール手当超過分は別途支給
【手当内訳】
・技能給 65,000円
・資格手当 正看護師:30,000円 /准看護師:15,000円
・オンコール手当 1,000円/1回(月15回想定)
・住宅手当 10,000円(世帯主のみ)
◆昇給あり
◆賞与年2回(前年実績:基本給×2ヶ月分)
※固定残業代なし
※給与は能力・経験を考慮して決定致します。
※試用期間3ヶ月(同条件)
【交通費】
一部支給 - 勤務地
- 東京都葛飾区
- 求人の特徴
- ※メルフィスによる人材紹介の案件です
介護付有料老人ホームでの看護業務全般をお願いします。
【仕事内容】
・バイタルチェック
・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に5~6名程度)
・ホーム内ラウンド
・配薬管理
・訪問医の来設時の対応 等
※基本的には業務分担制をとっていますので、ケアのお仕事をして頂くことはありません(必要時のフォローは有)
医師が常駐していないため、必要に応じて医療処置を行える看護スタッフは重要な役割になっています。
【施設概要】
・個別ケアに力を入れています。
・定員75名
※従事すべき業務の変更:あり
(変更範囲:会社の定める業務)
葛飾区に2025年1月に開設予定の介護付き有料老人ホームにて、オープニングスタッフを募集しています!
≪こちらの施設のポイント≫
◆月給は32万~!さらに、交通費は全額実費支給!豊富な手当に加えて、昇給や賞与もしっかりあるので、収入が安定するのはうれしいポイントです。
◆資格手当は正看護師30,000円、准看護師15,000円と高水準の支給額です!培ってきた学びに対してもしっかりと報酬に還元しています。
◆日勤のみで残業は月平均10時間と少なめ!オンコール時の出勤頻度も少ないため、オンオフの切り替えをしっかりとつけてメリハリのある生活が送れます!
◆社会保険完備はもちろん、確定拠出年金や従業員持ち株制度、食事代の補助など、充実した福利厚生で安心して働ける職場です☆
年齢・性別に関わらず誰にでも意見が言いやすい風通しの良い職場です!
高齢者の方のケアに関心をお持ちの方は、ぜひご応募下さい! - 経験・資格
- 【応募要件】
◆正看護師または准看護師の資格をお持ちの方
◆看護師経験3年以上の方
経験・資格により優遇致します!
お持ちの資格と経験を活かせる環境をご用意してお待ちしています! - 福利厚生
- 【充実した福利厚生】
◆各種社会保険完備
◆確定拠出年金制度
◆従業員持株会制度
◆昇給 年1回
◆賞与 年2回 前年実績:基本給×2ヶ月分
◆育児休業取得実績あり
◆資格取得支援制度(資格により上限8~10万円)
◆資格取得祝い金、資格取得更新手数料負担制度
◆各種研修制度完備
◆制服貸与
◆食事補助制度
◆自転車・バイク通勤可
【働きやすい職場環境を目指して様々な制度・社内イベントあり】
◆研修
入社時研修、OJT研修、階層別研修
◆制度
スタッフ紹介制度(謝礼金あり)、ゴールインボーナス制度、永年勤続表彰制度、顧客満足度優秀事業所表彰制度、インセンティブ制度(入居50%、100%時)、
◆社内イベント
全社決起総会、社内イベント(ボウリング大会・BBQ大会等)、社会貢献活動(チャリティーマラソン・フットサル参加)、セントラルスポーツ利用制度、サークル活動(野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等)※サークル費用全額会社負担 - 勤務時間
- (1)09:00~18:00
◆シフト制
・9:00~18:00(休憩60分)
※時間外月平均10時間未満
◆オンコール必須
・当番制で月15回程度
・コールは4~5日に1回程度
・出勤回数は半年に1回あるかないか
(ご入居者の状態にもよる)
・ご入居者の状態が把握できた段階でオンコール開始
情報提供元: ギガバイト
会社情報
- 会社名・店舗名
- 東京都葛飾区(お花茶屋駅)
- 所在地
-
埼玉県狭山市狭山市富士見2丁目22番32号