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11/11更新【越谷市】介護職／月給?25.7万円

マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課の派遣先介護施設（介護付有料）【マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課】

• 短時間可
• 短期・単発OK
• 昇給あり
• 資格を活かせる

職種

介護・ヘルパー・訪問介護

給与

月給230,000円?257,500円

月給 23万円 ? 25.75万円
基本給：130,000円／月
都市給手当：50,000円／月
職務手当：10,000円～12,500円／月
資格手当：10,000～15,000円／月
特別手当：30,000円～50,000円／月

・賞与 年2回（実績：職能給3.0～4.0ヶ月分）
・昇給 年1・・・続きの詳細はお気軽にお問い合わせください。

勤務地

埼玉県越谷市

求人の特徴

介護職｜北越谷｜介護付き有料老人ホーム
家庭での生活の延長線上にある「介護サービス」

サービス形態：有料老人ホーム
職種：介護職

【仕事内容】

介護付有料老人ホームの入居者様の相談・生活援助業務をお願いいたします。

・入居者様、家族様の相談、連絡窓口
・渉外担当（病院、居宅支援事業所との連絡、取引先との折衝）
・見学対応
・入居前準備（入居前アセスメント、契約手続き、居室準備）
・多職種間の連携調整

※施設定員：58名

??PRポイント??

越谷市北越谷にある介護付有料老人ホーム「メディス北越谷」
「グリーンライフ東日本株式会社」が運営しています。

☆元荒川沿いに、緑に囲まれ、さわやかな風が吹く☆

「メディス北越谷」
元荒川沿いに佇む閑静な住宅街に位置し、周辺は緑が多く、さわやかな風が吹き抜けます。ゆったりと時が流れるここメディス北越谷で新しい生活を始めてみませんか。
春には元荒川沿いの見事な桜を楽しむことができます。
メディス北越谷はアットホームな施設として、入居者様お一人お一人が自分らしい生活を送れるよう、全力でサポートいたします。24時間看護体制により医療依存度の高い方の受入や短期間のご利用も行っています。

「グリーンライフ東日本株式会社」
プライム市場上場の医療コンサルティング業界大手 シップヘルスケアホールディングス株式会社のヘルスケア事業のコアカンパニーとして全国に67施設を運営しています。

医療・保健・福祉・介護の分野で医療機関とのパートナーシップを基本に、シップヘルスケアグループがもつノウハウを融合し、全国67か所の介護付有料老人ホーム等の開設・運営を通し、ライフケア事業を展開しております。

グリーンライフグループの介護は「１年間365日同じ質と量のサービス」を提供します。
私たちの施設は、病院の延長でなく「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごしいただける住まいと考えます。

＜私たちの仕事＞
私たち「グリーンライフグループ」のお仕事は、ご入居者のご状態に応じて、家庭と同じ「安心・安全・快適」な生活が送れるようにサポートをするお仕事です。
ご入居者様からいただく「ありがとう」の一言は、私達にとって、最高のやりがいになります。

＜職場環境＞
一言でいえば「安心して働ける環境が整っている会社」です。
当社施設は様々なタイプがありますが、共通するのはアットホームで温かみのある雰囲気。
日々の業務や研修を通し、「介護」を充分に理解した上で関わっているスタッフが多いので、働くにあたり最適な環境です。

グリーンライフでは、スタッフとして経験を積んだ後、個々が望む将来像に合わせてキャリアパスを選ぶことができます。
より専門知識が身につくスペシャリストコースから、組織運営・管理の能力が身につくマネジメントコースなど、４種のコースを用意しています。

社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、年60回開催しております。
多種多様なキャリアイメージが可能な会社です。

【魅力】
人気の株式会社の介護施設求人です！

【採用方針】
(1)ヘルパー2級以上、社会福祉士、介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉主事のいずれか
(2)普通自動車運転免許（AT限定可）
(1)(2)の資格をお持ちの方

ケア記録はパソコン入力のため、パソコンにて専用ソフトの操作ができる方に限ります。

【勤務シフト】
早番・日勤・遅番・夜勤

シフト制（週５日勤務）

経験・資格

(1)ヘルパー2級以上、社会福祉士、介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉主事のいずれか
(2)普通自動車運転免許（AT限定可）
(1)(2)の資格をお持ちの方

ケア記録はパソコン入力のため、パソコンにて専用ソフトの操作ができる方に限ります。

福利厚生

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

勤務時間

早番・日勤・遅番・夜勤


【シフト制(変形1ヶ月単位)】

シフト制、年間休日107日(月9日※2月のみ8日)
産休・育児休暇、有給休暇（規定に準ずる）

・有給休暇は法定とおり付与

勤務期間

【勤務時間】
早番・日勤・遅番・夜勤





【シフト制(変形1ヶ月単位)】



シフト制、年間休日107日(月9日※2月のみ8日)

産休・育児休暇、有給休暇（規定に準ずる）



・有給休暇は法定とおり付与