• TOP
• 三重県
• いなべ市

• 正社員
• 派遣
• 建築・土木・製造

高時給2200円＋交通費支給☆紹介予定派遣｜未経験OK♪日勤×長期

株式会社グロップ（関西中部エリア）三重オフィス

• 未経験歓迎
• 日払い・週払い可
• 長期歓迎
• 交通費支給
• 社会保険完備
• 寮・社宅あり
• 資格を活かせる

職種

その他工場・軽作業・物流・土木系

給与

時給2200円～2750円
交通費：全額支給
※交通費支給規定あり

※残業手当：法定基準通り別途支給
※夜勤手当：22時～翌5時は25％の割増による支給

※給与の希望日払い制度あり

＜月収例＞
時給1,600円×8時間×21日＝284,800円＋交通費

勤務地

三重県いなべ市

求人の特徴

／
即日スタートOK！入社日の相談もOK！
経験がなくても、正社員になる事が出来る♪
＼

・大手企業内で充実した環境！
・高時給2,200円でガッツリ稼げる☆
・日勤×高時給×交通費全額支給★
★☆高時給2,200円！未経験から始めれる電気工事の企画管理のお仕事☆★

派遣での雇用期間は最大で6ヶ月間！その後、正社員となります。

（雇入れ直後）
＜具体的なお仕事内容＞
電気工事の企画管理、修理、保全、改造の指示をお任せします！

◎基本的には直接機械に触ることなく、指示をだして作業場を動かしていくお仕事です！
・電気に関する修理、保全、改造
・電気系プログラム変更
・ハードの配線工事　など

業務経験がない方でも大歓迎です！
※約1ヶ月程度の研修期間がOJT教育をメインとしてあります！

※資格は必須ではございません！未経験の方でも丁寧に教えてもらえます！

（変更の範囲）会社の定める業務

経験・資格

■歓迎条件
電気主任技術者／電気工事士の資格のある方歓迎
■必須条件
・電気、電子系の学校、学部/学科の出身者（未経験歓迎）
・普通自動車免許第一種

福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：賃貸料の50％を手当てとして支給（最高5万まで）
寮社宅：寮あり（距離の制限あり）、社宅なし（補助制度あり）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：退職金制度（定年65歳）

＜教育制度・資格補助補足＞
・メンター制度
・資格取得促進制度
・技術技能競技大会

＜その他補足＞
【社員の活躍を支援する制度】
■育児休業制度、時短・時差勤務制、半日休暇制度、配偶者出産時の特別休暇制度、治療と職業生活の両立支援ガイドライン
【介護に関する各種制度】
■介護休業制度、福祉休暇制度、介護セミナー
【生活をサポートする各種福利厚生制度】
■住宅家賃補助制度（賃貸料の50％を手当/最高５万迄）、寮（条件あり）、財形貯蓄制度、カフェテリアプラン、団体生命保険

勤務時間

08：30～17：00　（実働7.75時間／休憩45分）

※残業は基本的にございませんが、繁忙期（2年毎に2か月間）は月70～80時間の残業あり

勤務期間

長期
入社日の相談OK

（更新の可能性）
労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況、派遣先の経営状況により判断する
（更新上限の有無）
回数・通算契約期間を一律に制限する規定は有りません