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入社2年／33歳で年収547万円＊重機を使って解体作業◆未経験OK

梶谷工業株式会社

• 学歴不問
• 未経験歓迎
• 長期歓迎
• 交通費支給
• 昇給あり
• 社会保険完備
• 寮・社宅あり
• 資格を活かせる

職種

施工管理・現場監督 ([正]施工管理・現場監督、建築・建設・土木作業、建築・土木その他)

給与

[正]施工管理・現場監督、建築・建設・土木作業、建築・土木その他
[正]月給26万円～
■試用期間あり
（3ヶ月：同条件）
■昇給年2回
（5月・11月、※3,000円～50,000円の幅でアップ）
■賞与年2回
（昨年度実績2～4ヶ月分）

■家族手当
　5,000円/子供1人につき
■休日手当
　土曜出勤で支給される場合があります！
（土曜出勤は社内カレンダーによる）
■技能手当
　1資格2,000円～5,000円
■現場代理人手当
　2万円～12万円
■夏季手当(7・8・9月が対象)
　月3～5万円が給与加算
■出張時食事手当
　1日2,000円


＜ 収入例 ＞
￣￣￣￣￣￣
547万円／入社2年／33歳
727万円／入社20年／45歳
※上記収入は諸手当や給与を含みます

【交通費】
全額支給

勤務地

大阪府大阪市大正区

求人の特徴

プラント設備の
解体作業を担当します。

▽仕事内容の詳細▽
・道具の準備と管理
・解体作業の補助
・使う道具の名前や
使用方法について学ぶ
・先輩社員について
補助作業を行う

「解体」は
危険そうなイメージがあるかと思いますが、
チームで協力して計画通りに
安全に作業を進めます。

安全かつ素早く解体する方法を考える
戦略的な一面もあるお仕事です。

入社後は、現場に出る前に研修センターで
道具の名前や使用方法を学ぶことからスタートします。
また、資格取得支援もあり、
研修期間に重機運転の資格を取得することも可能です！
プラント設備の
解体作業を担当します。

▽仕事内容の詳細▽
・道具の準備と管理
・解体作業の補助
・使う道具の名前や
使用方法について学ぶ
・先輩社員について
補助作業を行う

「解体」は
危険そうなイメージがあるかと思いますが、
チームで協力して計画通りに
安全に作業を進めます。

安全かつ素早く解体する方法を考える
戦略的な一面もあるお仕事です。

入社後は、現場に出る前に研修センターで
道具の名前や使用方法を学ぶことからスタートします。
また、資格取得支援もあり、
研修期間に重機運転の資格を取得することも可能です！
■初めてでも安心スタート
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
学歴不問、未経験でも大丈夫。
約50人の仲間がいますが、
経験者は3，4名で
他の方は未経験からの挑戦者！

2021年に業界では珍しい技術研修センター(大阪府大正区)を作り、
未経験の方向けに、
1～3ヶ月間かけて研修しています。
若手育成のノウハウがあるので
サポート体制万全で安心！
研修センターへ車通勤も可能です◎

現場では体力や
素直に先輩から学ぶ姿勢が重要です。
まずは道具の名前を覚えて、
先輩の横で水撒きから始めましょう！

資格取得後は、
玉掛け作業やガスバーナーを使用したり。

重機に乗って、解体作業に係わり、
入社3～5年になると現場を任される力が付きますよ！


■充実の待遇・福利厚生
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
賞与年2回、社会保険完備、
交通費全額支給といった福利厚生を押さえつつ
資格手当や社用車の貸与、
社宅の相談にも乗ります！


■働きやすさも◎
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
休日も年末年始やGW、
夏季休暇に有給休暇も充実。
体の負担を軽減しながら
長期で働ける環境が整っています。

経験・資格

◆業界未経験、職種未経験
◆異業種転職歓迎

＜即戦力候補＞
◆プラント設備に関する知識や経験をお持ちの方
◆解体作業の経験者
◆道具の名前や使い方をすでに知っている方

福利厚生

■賞与年2回あり
■社会保険完備
■交通費全額支給
■時間外手当あり
■社用車貸与
■資格取得全額負担
■家族手当あり
■休日手当あり
■技能手当あり
■現場代理人手当あり
■夏季手当あり
■出張時食事手当あり

出張の行き帰りの交通費はもちろん、
出張中の休みの日に自宅へ帰る時の費用も
会社が負担いたします！

出張先での生活備品
（トイレットペーパー、収納ボックス、布団、洗面用具など）も
会社が準備するなどサポート体制も充実◎

勤務時間

[正]08:00～17:00
■実働8時間
■休憩1時間
■フルタイム勤務
■残業少なめ／月平均20時間以下

面接地

【最寄駅】
大阪環状線　大正駅　 車 15分
大阪市営地下鉄四つ橋線　北加賀屋駅　 車 10分
【住所】
大阪府大阪市大正区船町1丁目3-44

勤務期間

無期
現職のお仕事との兼ね合いもあるかと
思いますので、
年明けからの勤務開始もぜひご相談ください！