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WEBマーケティング*伊勢＆ホテルの魅力をPR*正社員/福利厚生充実

グランドメルキュール伊勢志摩リゾート＆スパ

• 未経験歓迎
• 交通費支給
• 昇給あり
• 社会保険完備
• 寮・社宅あり
• 英語力・語学力を活かす
• 資格を活かせる

職種

企画・マーケティング ([正]①②企画・マーケティング、広報・宣伝・販売促進、Webデザイン/Webデザイナー)

給与

グランドメルキュール伊勢志摩
[正]①②企画・マーケティング、広報・宣伝・販売促進、Webデザイン/Webデザイナー
[正]①月給17.9万円～、②月給23.35万円～
■基本給:179,000円～233,500円
■交通費:一部支給
■勤務時間:基本は、9:00～18:00
■勤務期間:無期
■その他手当:スキルに応じて別途手当あり
…経験者の方は給与について
　面接にてご相談ください。
■残業が発生した場合、残業代の支給あり

＜ 給与例 ＞
￣￣￣￣￣￣
●未経験者の場合
月給179,000円×12ヶ月
＝年収 2,148,000円

●経験者の場合
月給233,500円×12ヶ月
＝年収 2,802,000円

経験やスキルに応じて給与が異なりますので、
詳細は面談時にご相談ください。

マーケティング業務やホテルの広報経験、
日常会話程度の英語力、
PCスキルをお持ちの方は優遇いたします。

【交通費】
一部支給
交通費支給（上限26,000円/月）

勤務地

三重県志摩市

求人の特徴

◎仕事内容について

当社のマーケティングや広報として、
以下の内容をご担当いただきます。

経験豊富な方はもちろん、
未経験でもチャレンジ精神
旺盛な方の応募をお待ちしております。

▼具体的には…
・メディアからの問い合わせ対応
・メディア広告の選定および運用
・ウェブサイトとSNSの運用・管理
・写真と動画の撮影および管理
・プレスツアーの企画立案
・プレスリリースの作成
・アクティビティの企画・造成
・視認物の制作・管理
・地方自治体やPR会社との連携
・本社マーケティングチームとの連携

英語力とPCスキルも活かせます！
◎仕事内容について

当社のマーケティングや広報として、
以下の内容をご担当いただきます。

経験豊富な方はもちろん、
未経験でもチャレンジ精神
旺盛な方の応募をお待ちしております。

▼具体的には…
・メディアからの問い合わせ対応
・メディア広告の選定および運用
・ウェブサイトとSNSの運用・管理
・写真と動画の撮影および管理
・プレスツアーの企画立案
・プレスリリースの作成
・アクティビティの企画・造成
・視認物の制作・管理
・地方自治体やPR会社との連携
・本社マーケティングチームとの連携

英語力とPCスキルも活かせます！
■充実の福利厚生
￣￣￣￣￣￣￣￣
昇給年1回、賞与年2回など
しっかりとした評価制度があり
安定した収入が期待できます。
社会保険完備や確定拠出年金制度も
整っており、将来も安心です。
従業員食堂や寮社宅も完備されている
ので、生活面でも支援いたします。

■やりがいのある仕事内容
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
地方自治体や外部パートナー、
PR会社と連携するので、広報の経験を
最大限発揮するチャンスです。
メディア対応やプレスツアーの
企画立案など、多岐にわたる業務で
スキルアップも可能です。

■働きやすい環境
￣￣￣￣￣￣￣￣
年間休日114日で、有給休暇もあり
ワークライフバランスが充実。
変形労働時間制で、柔軟な働き方が
可能です。
近くに複数の最寄り駅が
あるので、通勤も便利です。

経験・資格

経験や資格は必要ありません！
ご興味ございましたら、
ぜひご応募ください。

＜これが出来れば即戦力＞
◆マーケティング業務経験
◆ホテルでの広報の経験
◆日常会話程度の英語力
◆プレスリリース作成やメディア対応の経験
◆SNS運用・管理のスキル
◆写真・動画撮影や管理のスキル
◆視認物制作や管理の経験
◆地方自治体や外部パートナーとの連携経験

福利厚生

■昇給あり（年1回）
■賞与あり（年2回）
■社会保険完備
（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）入社日より適用
■確定拠出年金制度
■交通費支給（上限26,000円/月）
■従業員食堂
…美味しい定食が
　500円以内で食べられます！
■寮（雇用時の居所等に応じ社内規定に沿って適用の可能性有）
■資格取得祝金制度(規定あり)
　対象対象126！
…例)調理師免許取得　
　　TOEIC700点以上
　　簿記、バーテンダー　等
■語学手当　毎年9月・3月に実施する語学手当支給審査の合格者が対象
　中国語、韓国語、英語　等
■産前産後休業
■育児休業
■介護休暇
■介護休業
■慶弔休暇
■休憩室あり

勤務時間

[正]①②09:00～18:00
■勤務時間:変形労働時間制により勤務
■各月別に月の所定労働時間を設定
■年間の所定労働時間は150～172時間

■休憩1時間あり
■週の最低勤務日数:週5日
■1日の最低勤務時間:8時間
■年間休日114日
■年次有給休暇付与

勤務期間

無期