・接客・料理の盛り付け/調理など基本的な仕事からスタート。接客未経験の方も慣れるまでは店長や先輩社員が1対1で丁寧に教えていくので安心して下さい。基本的な仕事ができるようになったら徐々にアルバイト教育・発注対応等仕事の幅を広げていきます。勿論、仕事の幅が広がっていく過程で査定が行われ昇給していく仕組みを用意しています。(昇給査定は年1回)また、定期的な技能コンテストや新メニュー開発案を出すなどスキル向上に繋がる研修や環境もあり。実際に飲食未経験からスタートした社員の新メニュー案を限定商品として採用された実績多数。未経験からでもスキルも身に付け活躍できる職場。