興運堂 静岡県 の仕事

まず新規の営業は一切ございません！ 当社の『置き薬（配置薬）』を契約されているお客様先を定期的に訪問していただきます。 担当エリアのご家庭・オフィスを巡回いただき、ご利用頂いた分のお薬の代金をお預かりしたり、個々のご家庭に合いそうな新商品や、薬箱の中身をより使って頂けるような提案をしたり…というお仕事です。 【 必須条件 】 普通免許必須／AT可 60歳以下の方／長期キャリア形成のため ・学歴不問。未経験者歓迎！30代・40代活躍中 【 待遇・福利厚生 】 社会保険完備、法定健康診断、通勤手当/月5万円まで交通費(全額)支給、受動喫煙防止体制/分煙(屋内禁煙・喫煙所あり)、再雇用制度/60歳定年後65歳まで 【勤務時間】 8：30～17：00の間で１日実働６時間30分から最大7時間30分選べます ※始業は8：３0～9：00スタート必須 ※就業開始時に相談の上決定します ※土日祝、年末年始、夏季休暇あり（年間休日127日） 《給与》 時給1,190円～ 報奨金制度あり 資格手当あり

Uber Eats 配達パートナー

【週1×1日2H～OK】フードコート『一風堂』キッチン＆カウンター/ランチタイムのみOK・扶養内OK・主婦活躍中・未経験OK・まかない1食200円・履歴書不要

【週1×1日2H～OK】フードコート『一風堂』キッチン＆カウンターランチタイムのみOK・扶養内OK・しゅふ活躍中・未経験OK・まかない1食200円・履歴書不要

まず新規の営業は一切ございません！ 当社の『置き薬（配置薬）』を契約されているお客様先を定期的に訪問していただきます。 担当エリアのご家庭・オフィスを巡回いただき、ご利用頂いた分のお薬の代金をお預かりしたり、個々のご家庭に合いそうな新商品や、薬箱の中身をより使って頂けるような提案をしたり…というお仕事です。 【 必須条件 】 普通免許必須／AT可 60歳以下の方／長期キャリア形成のため ・学歴不問。未経験者歓迎！30代・40代活躍中 【 待遇・福利厚生 】 社会保険完備、法定健康診断、通勤手当/月5万円まで交通費(全額)支給、受動喫煙防止体制/分煙(屋内禁煙・喫煙所あり)、再雇用制度/60歳定年後65歳まで 【勤務時間】 8：30～17：00の間で１日実働６時間30分から最大7時間30分選べます ※始業は8：３0～9：00スタート必須 ※就業開始時に相談の上決定します ※土日祝、年末年始、夏季休暇あり（年間休日127日） 《給与》 時給1,290円～ 報奨金制度あり 資格手当あり

書籍や日用品から、ファッションや家電まで、 ECサイトとして日本最大級の品揃えを誇るAmazon（アマゾン）が、 Amazon Flex（アマゾンフレックス）のデリバリーパートナー（配送ドライバー）を募集中！ Amazon Flexとは、個人事業主であるデリバリーパートナー（配送ドライバー）が、Amazonと業務委託契約を直接結んだ上で、黒ナンバーの軽バン（軽貨物車）または軽乗用車とスマートフォンのアプリを使って配達業務を行い報酬を得るプログラムです。 運送業の経験者の方はもちろん、未経験者の方も大歓迎！ 車両をお持ちでない場合は、パートナー企業による車両レンタル・リースサービスを利用できます！

現場勤務からスタートして、店長、地区長(エリアマネージャー)へのキャリアを目指すことができます。■店舗での実習（半年～2.3年）・スタッフの育成・シフト作成・売上管理・食材の管理、発注・接客、調理　など昇格は平均で2,3年ほど。経験を積むため、さまざまな店舗で修業を積み最短での成長が可能です。店舗マネジメント全般について経験豊富な店長やエリアマネジャーに教わりながら実務を通してひとつずつ覚えていただきます。

現場勤務からスタートして、店長、地区長(エリアマネージャー)へのキャリアを目指すことができます。■店舗での実習（半年～2.3年）・スタッフの育成・シフト作成・売上管理・食材の管理、発注・接客、調理　など昇格は平均で2,3年ほど。経験を積むため、さまざまな店舗で修業を積み最短での成長が可能です。店舗マネジメント全般について経験豊富な店長やエリアマネジャーに教わりながら実務を通してひとつずつ覚えていただきます。

現場勤務からスタートして、店長、地区長(エリアマネージャー)へのキャリアを目指すことができます。■店舗での実習（半年～2.3年）・スタッフの育成・シフト作成・売上管理・食材の管理、発注・接客、調理　など昇格は平均で2,3年ほど。経験を積むため、さまざまな店舗で修業を積み最短での成長が可能です。店舗マネジメント全般について経験豊富な店長やエリアマネジャーに教わりながら実務を通してひとつずつ覚えていただきます。

Uber Eats 配達パートナー

現場勤務からスタートして、店長、地区長(エリアマネージャー)へのキャリアを目指すことができます。■店舗での実習（半年～2.3年）・スタッフの育成・シフト作成・売上管理・食材の管理、発注・接客、調理　など昇格は平均で2,3年ほど。経験を積むため、さまざまな店舗で修業を積み最短での成長が可能です。店舗マネジメント全般について経験豊富な店長やエリアマネジャーに教わりながら実務を通してひとつずつ覚えていただきます。

現場勤務からスタートして、店長、地区長(エリアマネージャー)へのキャリアを目指すことができます。■店舗での実習（半年～2.3年）・スタッフの育成・シフト作成・売上管理・食材の管理、発注・接客、調理　など昇格は平均で2,3年ほど。経験を積むため、さまざまな店舗で修業を積み最短での成長が可能です。店舗マネジメント全般について経験豊富な店長やエリアマネジャーに教わりながら実務を通してひとつずつ覚えていただきます。

現場勤務からスタートして、店長、地区長(エリアマネージャー)へのキャリアを目指すことができます。■店舗での実習（半年～2.3年）・スタッフの育成・シフト作成・売上管理・食材の管理、発注・接客、調理　など昇格は平均で2,3年ほど。経験を積むため、さまざまな店舗で修業を積み最短での成長が可能です。店舗マネジメント全般について経験豊富な店長やエリアマネジャーに教わりながら実務を通してひとつずつ覚えていただきます。