従業員が働きやすい環境を作るための
新しい取り組みに
積極的にチャレンジできる職場です!
▼お仕事内容
〇統括関係
・人事規定委員会の運営
・採用面接
・取締役会の企画、運営
〇労務関係
・労働時間管理
・賃金改定
・就業規則改訂
・労働条件改訂
〇設備や設備機器の管理
・不動産物件の定期点検や安全管理
・トラブル対応 など
▼派遣→正社員登用後
【年収】522万円~672万円
【基本給】35万~45万円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
【雇用期間】期間の定めなし
【年間休日】113日
その他、各種手当・保険・退職金制度など
福利厚生も充実しています。
《給与》
時給1,800円~
月収例:347,400円=1,800円×8時間×21日勤務+残業20時間の場合 ※交通費別途支給